Bénévolat séduisant
>> Conseils pour un bénévolat séduisant
Comment le club crée-t-il des conditions attractives pour attirer suffisamment de bénévoles? La condition préalable la plus importante est de connaître les attentes et les besoins des collaborateurs que vous cherchez à recruter (voir aussi «Attentes des bénévoles» et «Pourquoi les personnes font du bénévolat?»)
Dans le même temps, le comité du club doit se demander ce que le club représente, ce qu’il veut accomplir et quel profil de personnes il recherche pour cela. Plusieurs instruments peuvent servir à répondre à ces questions:
- Formulation d’un fil conducteur
- Formulation d’une stratégie pour le club
- Promotion de l’image du club
- Création de structures claires
- Descriptions de postes
- Allégement des tâches administratives par un secrétariat
- Travail d’équipe
- Formation et perfectionnement
- Certificat d’activité bénévole, incitations matérielles
- Occasions de remercier pour l’engagement
etc.
Les documents correspondants sont disponibles ici.
Plus d’informations à ce sujet ci-dessous:
«Conseils pour la gestion des bénévoles»
«Recommandations pour la gestion des bénévoles»
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